Vital2Work bruist van ideeën, is continu in ontwikkeling
en denkt graag met u mee!
Bij Vital2Work geloven we in het belang van een gezond en energiek lichaam als fundament voor een vitaal leven. Daarom bieden we programma's en diensten aan die helpen om de fysieke gezondheid van je team te versterken en te verbeteren
Lees meer over fysiekMentale gezondheid is een essentieel onderdeel van een vitaal leven. Bij Vital2Work bieden we programma's en diensten aan die helpen om de mentale gezondheid te versterken van jouw collega’s en in balans te brengen
Lees meer over mentaalBij Vital2Work begrijpen we dat financiële gezondheid een essentieel onderdeel is van algehele vitaliteit. Daarom bieden we programma's en diensten aan die je helpen om financieel vitaal te worden en te blijven.
Bij Vital2Work begrijpen we de uitdagingen van werken in onregelmatige diensten. Daarom hebben we '24/7 Vitaal' in het leven geroepen, een speciaal vitaliteitsprogramma ontworpen voor organisaties en medewerkers die te maken hebben met deze onregelmatige werktijden.
Lees meer over 24/7 vitaalHet is belangrijk om alle medewerkers te betrekken om met vitaliteit aan de slag te gaan, zelfs degenen die niet van nature gemotiveerd zijn. Bij Vital2Work begrijpen we dit en streven we ernaar om een inclusieve omgeving te creëren waarin iedereen zich gewaardeerd voelt. Ons aanbod is divers en inclusief, zodat we alle medewerkers kunnen aanspreken, ongeacht hun motivatieniveau
Lees meer over activatieVitaliteit in organisaties is zeer belangrijk. Wil jij erachter komen of je organisatie nog verbeterpunten nodig heeft op het gebied van vitaliteit en duurzame inzetbaarheid? De bedrijfsscan van Vital2Work is voor jouw organisatie opgesteld, zodat je kunt nagaan of je een vitale organisatie bent. De bedrijfsscan duurt 5 minuten en aan het einde van de scan krijg je direct een score te zien.
De onderwerpen die aan bod komen in de bedrijfsscan:
Vitaliteit & OrganisatieBij het onderwerp ‘Vitaliteit & Organisatie’ komen diverse thema’s naar voren als vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. Deze thema’s zijn afgestemd op de organisatie. Hoe hoog staat bijvoorbeeld vitaliteit en duurzame inzetbaarheid bij jouw organisatie op de agenda?
Vitaliteit & MedewerkersDe vragen die aan bod komen bij het onderwerp ‘Vitaliteit & Medewerkers’ hebben betrekking op je medewerkers. Een voorbeeldvraag kan zijn: Hoe scoren je medewerkers op het gebied van gezondheid? Wees bewust van het belang van vitale medewerkers. Gezonde en vitale medewerkers zorgen voor een hogere productiviteit, minder verzuim en er heerst sneller een plezierige werksfeer!
Ben je nieuwsgierig geworden naar de bedrijfsscan van Vital2Work? Doe dan nu de bedrijfsscan!